公司简介
【公司介绍】
基恩士（中国）有限公司
日本上市企业市值Top5，2001年进入中国，目前在全国17个城市设立了20个office。
1974年成立于日本大阪，1987年于日本上市，2001年进入中国。主营传感器、测量仪器、数码显微系统、激光刻印机、影像系统、PLC、条码读取器等工业自动化产品。
连续8年入选福布斯“全球最具创新能力企业”100强榜单
连续7年入选BCG波士顿咨询“价值创造者报告”Top50
连续10年平均成长率超15%，利润率超50%
全球46个国家和地区230个办事处
单位需求
基恩士2022秋招线上宣讲会
我们是谁？
日本上市企业市值Top5，2001年进入中国，目前在全国17个城市设立了20个office。
加入我们！
第一年12000~13500元/月，第二年年薪22万元起，周末双休，无酒桌文化，外出专车司机接送。
无论是文科、理科，都能通过系统的培训，成为专业人才，3-6个月后成为区域负责人。
投递链接：https://www.keyence.com.cn/career300
空宣链接：https://live.haitou.cc/live/1258 （空宣时间： 8月27日 18:30）
【公司介绍】
基恩士（中国）有限公司
1974年成立于日本大阪，1987年于日本上市，2001年进入中国。主营传感器、测量仪器、数码显微系统、激光刻印机、影像系统、PLC、条码读取器等工业自动化产品。
连续8年入选福布斯“全球最具创新能力企业”100强榜单
连续7年入选BCG波士顿咨询“价值创造者报告”Top50
连续10年平均成长率超15%，利润率超50%
全球46个国家和地区230个办事处
【岗位信息】
引力计划：销售工程师/销售
1.招聘对象：22届毕业生，21&20届择优录取（需在2022年6月底前获得毕业证）
2.招聘要求：本科及以上，专业、语言不限
3.工作内容：
·顾问式销售，在所负责区域范围内推广、销售基恩士产品，帮助客户解决问题
·直接对应最终用户，了解客户显在和潜在需求（B2B销售）
·分析所负责区域的行业动态并制定相应的战略计划，实现指定区域销售业绩最大化
引力计划：技术工程师
1.招聘对象：22届毕业生，21&20届择优录取（需在2022年6月底前获得毕业证）
2.招聘要求：本科及以上，理工科专业
3.工作内容：
·对应销售和客户等人员的技术支持和技术培训
·协助销售进行项目方案的设计、售前测试
【薪资福利】
1.薪资：12000~13500元/月（视工作地点而定）
（参考年收入：第一年约16万元，第二年22万元起）
2.奖金：一定级别后可享受 1年2次半年奖金、每月业绩奖金
3.保险：五险一金、补充商业保险
4.假期：周末双休、法定节假日、带薪假10天起
5.补贴：1年2次发放现金福利补贴（国庆、春节前发放，总计8000-15000元不等）
6.培训：不打折带薪培训，培训期间提供住宿
7.其他福利：年度免费体检、结婚礼金、工作电脑及手机、外出全程安排专车与司机接送
【培训体制】
1.新人培训：职场礼仪、产品知识、技术知识、销售技巧、谈判技巧、行业知识等
2.OJT培训： Leader一对一专业指导，多维度提升技能
3.定期培训：区域业绩以及市场分析培训
【工作地点】
服从公司分配（目前在17个城市设立了office）
北京，天津，大连，青岛，南京，无锡，苏州，昆山，上海，杭州，宁波，武汉，重庆，成都，广州，东莞，深圳
【招聘流程】
网申 → 宣讲会 → 一面（线上/线下）→ 二三面（线上）→ 测评 → Offer
【HR小提示】
1.所有岗位请提前网申，否则无法参加面试！
2.更多公司介绍，可以观看线上空宣视频
3.网申时，请务必确保自己的手机号码以及邮箱地址填写正确
4.整个面试流程由系统邮件通知应聘者操作内容，请关注邮件并按照指示操作
5.本次秋招的线下宣讲行程等最新招聘信息，请关注“基恩士招聘”微信公众号及官方招聘网站
基恩士 人才发展Gr.
电话：(+86) 021-50586228转7112
职位列表
| 职位编号 | 职位名称 | 需求专业 | 需求人数 |
| 963796 | 销售工程师/技术工程师 | 不限专业 | 100 |
