水羊集团股份有限公司

宣讲会时间:2021年09月23日 19:00

所在学校:湖南工商大学

宣讲会地点:图书馆一楼报告厅 图书馆一楼报告厅

公司简介

水羊集团股份有限公司通过互联网创立并逐步成长,现有员工近3000名,2018年登陆A股(股票代码300740),成为中国互联网消费品品牌中首家在A股IPO的企业。

水羊是一家研发赋能产品、数字赋能组织的科技企业,是以自主品牌为核心、自主品牌与代理品牌双业务驱动的新消费品美妆品牌企业。

水羊参与起草中国面膜行业标准《QB/T2872-2017》和《中国国家标准(卸妆油类)》等12项国家行业标准,是全球首家面膜品牌 IFSCC 金牌会员。自主研发了10余种独有原料和多个护肤品配方技术,国内外专利超过150项,是经国家认定的高新技术企业。即将全面投产的水羊智能制造基地,将成为全球单体产能最大、智能化程度最高、最具互联网开放体验属性的面膜研发生产基地。

旗下拥有御泥坊、小迷糊、大水滴、御MEN、花瑶花、VAA、HPH等多个自有品牌,产品品类覆盖面膜、水乳膏霜、彩妆、清洁洗护等。水羊全资子公司“水羊国际”,为超过30个全球优秀品牌提供中国市场的全套解决方案。包括EviDenS、KIKO、Zelens、Lumene等海外优秀品牌。

同时,水羊与美国强生达成深度战略合作,全面承接强生在中国超过15个品牌的电商业务,已成为世界 500 强在中国全面电商化发展的战略合作伙伴。

单位需求

加入我们,共建中国民族品牌水羊股份2022届校园招聘“远洋计划”

一、关于水羊

水羊集团股份有限公司通过互联网创立并逐步成长,现有员工近3000名,2018年登陆A股(股票代码300740),成为中国互联网消费品品牌中首家在A股IPO的企业。

水羊是一家研发赋能产品、数字赋能组织的科技企业,是以自主品牌为核心、自主品牌与代理品牌双业务驱动的新消费品美妆品牌企业。

水羊参与起草中国面膜行业标准《QB/T2872-2017》和《中国国家标准(卸妆油类)》等12项国家行业标准,是全球首家面膜品牌 IFSCC 金牌会员。自主研发了10余种独有原料和多个护肤品配方技术,国内外专利超过150项,是经国家认定的高新技术企业。即将全面投产的水羊智能制造基地,将成为全球单体产能最大、智能化程度最高、最具互联网开放体验属性的面膜研发生产基地。

旗下拥有御泥坊、小迷糊、大水滴、御MEN、花瑶花、VAA、HPH等多个自有品牌,产品品类覆盖面膜、水乳膏霜、彩妆、清洁洗护等。水羊全资子公司“水羊国际”,为超过30个全球优秀品牌提供中国市场的全套解决方案。包括EviDenS、KIKO、Zelens、Lumene等海外优秀品牌。

同时,水羊与美国强生达成深度战略合作,全面承接强生在中国超过15个品牌的电商业务,已成为世界 500 强在中国全面电商化发展的战略合作伙伴。

 

二、关于远洋计划

远洋计划,是水羊股份原校招“双百人才计划”和“乐巢计划” 合并升级后,针对优秀大学毕业生的专项人才选拔计划。经过2年定制化体系培养,承接公司未来发展重任,实现从优秀毕业生到职场精英的转变。

 

三、招聘对象

2022届应届毕业生

毕业时间2021年9月-2022年6月

中国大陆(内地)以毕业证为准

中国港澳台及海外地区以学位证为准

 

四、招聘岗位

品牌市场类(70人)

品牌传播、产品企划、媒介策划

优先专业:汉语言文学、新闻与传播、艺术学、历史学、应用化学

个性标签:种草能手、美妆达人、热衷潮流、成分控

电商运营类(150人)

电商运营、渠道运营、活动运营、交互运营、产品运营、直播运营、线下营销

优先专业:统计学、传播学、市场营销、电子商务、工商管理

个性标签:逻辑清晰、数据敏感、勤奋踏实、目标感强

设计类(15人)

平面设计、包装设计

优先专业:视觉传达设计、美术、包装设计、工艺设计

个性标签:文艺青年、天马行空、审美在线、品牌感强

研发供应链类(20人)

基础研发工程师、调香工程师、工艺工程师、质量工程师、生产计划

优先专业:化学、生物、制药、香精香料、临床医学、统计学

个性标签:思路清晰、严谨细心、求知若渴、技术咖

 

IT类(10人)

IT产品助理

优先专业:计算机科学与技术

个性标签:用户思维、产品思维、探索精神、善于沟通

综合职能类(40人)

高管见习助理、人力资源、培训、财务、法务、行政、投资证券、客服店长

优先专业:详见各岗位任职要求

个性标签:术业专攻

 

五、工作地点

长沙、上海

*品牌类、研发类岗位办公地点接受长沙、上海两地,其余岗位办公地点均为长沙

 

六、远洋计划专项培养方案

针对远洋计划校招生,公司定制了为期2年的系统化培养方案和独立的晋升发展路径,加速优秀校招生成长为公司核心骨干或管理层。

扬帆期(4个月):拓展、集训、一线客服轮岗,融入公司、角色转变。

启航期(3-6个月):定岗部门,导师带教,提升岗位胜任力。

探索期(3-12个月):岗位历练,拿结果,管理储备培养

超越期(3-6个月):专业精进,带人又管事

 

七、绝对竞争力的多元薪酬体系

公司聘请全球顶尖咨询公司对标沿海一线城市薪酬水平,为水羊股份量身定制多元化薪酬体系。除固定工资收入外,还设有丰富的季度奖金、年度奖金以及其他专项奖金激励,确保薪酬在行业内的绝对竞争力。

公司长期实施大规模股权激励计划,管理层和P6及P6以上职级员工,实现股票激励百分百覆盖。同时,公司秉承“共承担、共分享”的激励理念,核心人才可通过分红计划分享公司利润,获得个人收入的持续增长。

八、双通道双频晋升

公司实行双通道(专业岗+管理岗)发展机制,每年至少两次晋升机会,平均晋升近30%。同时,公司长期开放股权激励计划与品牌合伙人计划,优秀员工既可成为上市公司股东,也可与公司联合创业,成为品牌合伙人。目前,90后管理层占比超45%,上市公司高管团队均为8090后。

 

九、水羊特色福利

六险一金、带薪年假、入职美妆礼包、内购福利、下午茶、司龄福利、节日家属礼品、健身经费、淋浴间、SPA馆、天台足球场、母婴室、团建经费、免费班车、餐补、免费体检、新生儿礼金、家属慰问金、婚礼金、三八女生节、八三男人节、六一syoung日。

 

十、校招流程

网申启动  8月30日

线上/线下宣讲会  9-10月

三轮面试  9-11月

发放offer  10-11月

宣讲及面试形式可能因疫情情况调整,具体以“水羊股份招聘”公众号和HR通知为准

若终试形式为线下,由此产生的交通及住宿费用由公司统一承担

 

十一、投递方式

1、PC网申地址:https://syounggroup.jobs.feishu.cn/campus

2、移动端网申:微信搜索并关注“水羊股份招聘”公众号,点击底部菜单“加入水羊”投递简历

3、内部推荐:找到在水羊股份工作的学长学姐要内推码投递,内推快人一步

4、其他:各大招聘网站搜索水羊股份投递

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