公司简介
株洲硬质合金集团有限公司地处国家促进中部崛起重点发展的“长株潭城市群”核心地带和中国南方交通重要枢纽的湖南省株洲市。1954年开始建厂，是国家“一五”期间建设的156项重点工程之一，被誉为“我国硬质合金工业的摇篮”，现为世界500强中国五矿集团有限公司旗下大型的硬质合金生产、科研、经营和出口企业。公司始终坚持“重科技，严管理，质量第一，钻石牌产品全力满足顾客需求”的质量方针，通过了质量、职业健康安全和环境管理、知识产权管理、军工产品体系认证，具有武器装备科研生产单位保密资格。公司主要生产金属切削工具、矿山及油田钻探采掘工具、硬质材料、钨钼制品、钽铌制品、稀有金属粉末产品等六大系列产品，广泛应用于冶金、机械、地质、煤炭、石油、化工、电子、轻纺及国防军工等领域。公司始终坚持“世界工具、财富利器”的经营理念，紧密围绕客户需求，努力加大技术服务力度，不断提升市场保障能力。公司着力构建多层次、多渠道的全球营销网络，先后在德国、美国、印度等国家设立了销售分支机构，在英国、丹麦、韩国、澳大利亚、加拿大等60多个国家和地区进行了产品“钻石牌”商标注册，产品销往世界70多个国家和地区。公司始终坚持“科技兴企”战略，不断提升自主创新能力。公司拥有硬质合金国家重点实验室、国家认定企业技术中心、工业产品质量控制和技术评价实验室、中国有色金属工业硬质合金质检站，被认定为国家技术创新示范企业、国家知识产权示范企业，是湖南省第一家博士后科研工作站挂牌单位。公司还拥有国内最高水平的硬质材料研发中心、切削刀具研发中心和微型钻头研发中心，承担了大量国家“863”和“973”计划项目、国家创新能力建设项目、国家科技支撑计划等重大科技项目，以及国家战略性创新产品及重点新产品项目，多项科研成果达到国际先进水平，获得省部级以上各种荣誉和奖励超过40项。公司拥有有效专利940多项，其中发明专利410多项。近10年来，编制、修订国家标准、行业标准、国家军用标准等119项。公司是中国钨业协会主席团单位和硬质合金分会会长单位，主办、主管在中国硬质合金及超硬材料领域具有较大影响力与威权性的全国公开发行学术期刊《硬质合金》，引领中国硬质合金行业的发展。展望未来，公司作为中国五矿打造“国内第一，世界一流”的钨产业集团的重要一员，将秉承中国五矿“珍惜有限、创造无限”可持续发展理念，坚守公司“精诚创造价值”的核心价值观，不断提升企业的科技创新能力、市场竞争能力和行业引领能力，实现可持续健康科学发展。
单位需求
株洲硬质合金集团有限公司
2022年度招聘简章
一、公司简介
株洲硬质合金集团有限公司地处国家促进中部崛起重点发展的“长株潭城市群”核心地带和中国南方交通重要枢纽的湖南省株洲市。1954年开始建厂，是国家“一五”期间建设的156项重点工程之一，被誉为“我国硬质合金工业的摇篮”，现为世界500强中国五矿集团有限公司旗下大型的硬质合金生产、科研、经营和出口企业。
公司主要生产金属切削工具、矿山及油田钻探采掘工具、硬质材料、钨钼制品、钽铌制品、稀有金属粉末产品等六大系列产品，广泛应用于冶金、机械、地质、煤炭、石油、化工、电子、轻纺及国防军工等领域。
公司拥有硬质合金国家重点实验室、国家认定企业技术中心、工业产品质量控制和技术评价实验室、中国有色金属工业硬质合金质检站，被认定为国家技术创新示范企业、国家知识产权示范企业，是湖南省第一家博士后科研工作站挂牌单位。
公司承担了大量国家“863”和“973”计划项目、国家创新能力建设项目、国家科技支撑计划等重大科技项目，以及国家战略性创新产品及重点新产品项目，获得省部级以上各种荣誉和奖励40多项，拥有有效专利800多项。
公司作为中国五矿打造“国内第一，世界一流”的钨产业集团的重要一员，将秉承中国五矿“珍惜有限、创造无限”可持续发展理念，坚守公司“精诚创造价值”的核心价值观，不断提升企业的科技创新能力、市场竞争能力和行业引领能力，实现可持续健康科学发展。
二、毕业生需求计划
（见下表）
序号 | 岗位类别 | 专业类别 | 学历 |
1 | 技术人员 | 材料类 | 博士 |
硕士 | |||
本科 | |||
机电类 | 本科及以上 | ||
2 | 管理人员 | 财务类 | 本科及以上 |
法律 | 本科 | ||
3 | 营销人员 | 营销类 | 本科 |
语言 | 本科 |
三、基本要求
1、专业对口，本科英语过四级（425分），能取得毕业证、学位证的合格毕业生。
2、身体健康，不能有色盲、传染性疾病、遗传性疾病（如先天性心脏病）、听力障碍、心理疾病，必须通过公司的入司体检。
3、服从公司安排。
四、见习期薪资
毕业生学历 | 薪酬待遇 |
本科 | 6000+800+400 |
硕士研究生 | 8000+1000+400 |
博士研究生 | 安全年薪18~24万元+项目提成 |
入职三年内，年度总额不低于上表待遇。
五、其他福利及待遇
1、安家费
本科3000元、硕士8000元，转正续签中长期劳动合同后一次性支付,被评为优秀见习生的另给予2000元奖励。
博士生享受政府安家费10万元，按3年5:3:2发放。
2、社保待遇
公司为员工缴纳五险一金，其中：住房公积金比例为12%；另为职工设立企业年金和补充医疗保险。
3、住房安排
本科、硕士住房为单身员工公寓，每人一套，带空调、宽带（免费）、热水器等，房租（约136或165元/月）自付。
博士提供免费精装住房，拎包入住。
4、购房补贴
公司为在株洲购房的大学生申请政府购房补贴（毕业生年龄35 周岁（含）以下，入职且毕业5 年内，已落户株洲市区，首次在株洲市区购买新建商品住房的，博士生和原“985”大学硕士研究生给予5万元购房补贴、硕士研究生和原“985”大学本科生给予3 万元购房补贴、本科生给予2万元购房补贴。）
5、培养平台
新员工入司接受一个月的入司集中培训和一年岗位见习期培养，见习期实行“一对一”导师培养机制。
公司拥有国家重点实验室、技术中心、博士后科研工作站等平台，技术人员可以依托这些平台从事科学技术研究。
六、联系方式：
联系人：刘老师
联系电话：13786308228 0731-28260262
联系邮箱：HR_601@163.com
公司网址：http://www.601.cn
职位列表
| 职位编号 | 职位名称 | 需求专业 | 需求人数 |
| 973101 | 材料工程师 | 【硕士】材料科学与工程,【硕士】材料物理与化学,【硕士】材料学,【硕士】材料加工工程,【硕士】材料工程 | 19 |
| 973102 | 机电工程师 | 【本科】机械设计制造及其自动化,【本科】机械设计制造及其自动化（材料与制造工程） | 11 |
| 973103 | 材料工程师 | 【博士】材料学,【博士】材料科学与工程,【博士】材料物理与化学 | 3 |
| 973104 | 工商管理 | 【本科】会计学,【本科】金融学,【本科】工商管理,【本科】市场营销,【本科】财务管理 | 4 |
| 973105 | 对外贸易 | 【本科】西班牙语 | 2 |
